系统要闻

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  • 8月8日,公司副总经理殷继明赴长洲水电公司“送清凉”,送上组织的关爱和慰问,并与新入职高校毕业生座谈。 在发电厂房,殷继明亲切慰问了发电运行岗位的一线员工,了解防暑降温及劳动保护措施的落实情况,并为员工们送上清凉饮料。殷继明要求,在保证发电设备安全迎峰度夏的同时,做好员工自身安全防护,合理调配户外巡视时间,落实防暑降温措施,预防中暑。在车队办公室,殷继明仔细询问了司机和车辆的情况,提醒… [详细]
    发表时间:2017-08-11
  • 8月4日,公司举办了《劳动法》专题知识讲座。公司本部及所属单位人力资源和法务工作人员共40余人参加培训。 讲座通过法律条文梳理和案例分析相结合的方式,详细讲解了用人单位在劳务派遣和举证责任方面应注意的重点事项,深入浅出地剖析了企业在劳动合同签订、变更、解除等方面存在的法律误区和法律风险点,并就关联公司之间人员调动存在的法律风险和防范措施进行了交流讨论。 此次讲座,旨在帮助公司规范劳动用工行为,… [详细]
    发表时间:2017-08-08
  • 7月27日,公司邀请安永咨询公司开展内控合规文化宣贯培训,本次培训以视频会议形式进行。公司内控合规体系建设领导小组组长殷继明、副组长唐延,公司本部相关部门负责人及相关人员在主会场参加会议,各三级单位分管领导、相关部门负责人及相关业务人员在各分会场参加视频会议。 培训主要从合规案例分享、合规基本概念、全球合规管理新趋势、ISO19600框架介绍、集团公司内控合规框架体系以及行业合规最佳实践案例六个方面进行合… [详细]
    发表时间:2017-08-01
  • 7月17日至20日,集团公司应急预案评审专家组一行到广西公司本部开展应急预案评审工作。 在总结交流会上,集团公司专家组通报了此次评审情况,充分肯定了广西公司在应急管理工作方面取得的成绩,认为广西公司应急管理组织机构健全,应急预案体系完善。同时提出广西公司应根据各类专项应急预案中具体的突发事件,细化分级、逐级管控,强化与集团公司、三级单位应急预案的有机衔接,进一步提高应急预案的针对性和可操作性。 公司… [详细]
    发表时间:2017-07-21
  • 7月20日,公司在本部举办2017年公文写作和新闻宣传专题培训。公司副总经理殷继明,本部各部门及各单位负责公文管理、新闻宣传工作人员参加培训。培训由办公室主任林山主持。 上午的培训,重点对公司本部《公文管理办法》及《公文质量考核实施细则》进行了制度宣贯,详细介绍了公文的种类、编排格式以及常用公文的写作思路、逻辑结构、范文模板,并强调了公文写作的注意事项。同时,结合相关单位上报的错误公文实例,有针对性… [详细]
    发表时间:2017-07-21
  • 7月18日,公司2017年新入职高校毕业生秋季培训班开班仪式在长洲水电公司举行,公司副总经理殷继明出席并讲话,助理总经理、人力资源部主任车传智主持开班仪式。 殷继明代表公司欢迎26名高校毕业生加入公司大家庭,并对新入职员工提出三点希望:一是广泛学习业务技能,全面提高自身素质,做好走向工作岗位的各项准备。二是树立奋斗者精神,快速成长成才,成为推动公司发展的中坚力量。三是勇于担当责任,努力创新创造,共创公… [详细]
    发表时间:2017-07-20
  • 6月28日至30日,集团公司检查组一行到广西公司开展财务管理能力评价及专项检查。 检查组对广西公司开展财务管理能力评价自评结果进行了复核,系统、全面地检查了广西公司财务制度体系建设、财务资金及项目工程资金管理、“两金”压降管理、财务会计基础管理及财务监督管理等方面工作,并就工作中存在的问题和不足与广西公司进行了沟通、交流。 座谈会上,检查组充分肯定了广西公司成立以来在财务管理方面取得的成绩… [详细]
    发表时间:2017-07-12
  • 7月10至11日,公司副总经理王凯一行到长洲水电公司调研。 座谈会上,长洲水电公司简要汇报了安全生产、光伏项目建设、项目发展等工作开展情况,重点对上半年预算执行情况进行了详细说明。 王凯充分肯定了长洲水电公司上半年工作取得的成绩,并对下半年工作提出两点要求:一是要认真总结上半年经营情况并对重要指标进行分析,准确预判下半年经营情况,采取有力措施,想方设法化解经营中的不利因素,加大力度增收节支,努力完… [详细]
    发表时间:2017-07-12
  • 7月12日,公司2017年新入职高校毕业生春季培训班结业仪式在长洲水电公司举行,公司副总经理殷继明出席并作总结讲话,助理总经理、人力资源部主任车传智主持结业仪式。 春季培训班从4月11日开班至结业历时3个月,参培人员为春季入职的应届高校毕业生,培训内容分为企业认识培训、专业技术培训、所属单位认识实践三方面。培训期间,每周组织一次考试或考核。培训结束后,高校毕业生被分配到广西公司本部进行工作锻炼。 殷继明… [详细]
    发表时间:2017-07-12
  • 自年初开始,广西公司就高度重视防汛工作,立足于“防早汛、防大汛、早动员、早检查、早落实”方针,全面部署和落实系统各单位防汛准备工作。一是公司生产与工程部在3、4、5月份分别对长洲水电防汛工作进行专项检查和督导,并召开了两次防汛专题会议,认真组织各单位开展防汛巡查、防汛值班、防汛信息发布、防汛物资保障和发放等工作。二是在长洲水利枢纽现场抗洪抢险过程中,增加水情会商次数,并始终以水情预报作为… [详细]
    发表时间:2017-07-10
  • 为进一步提高风电项目法律风险防范意识,广西公司于6月29日举办了风电项目法律风险防范专题培训。本次培训以视频方式进行,公司本部及所属单位负责项目前期、工程建设、财务和法务工作人员共52人参加培训。此次培训以《集团公司项目法律审查指引》为依据,以案例分析为载体,重点对广西壮族自治区风电开发*策导向、项目各阶段的合规性审查、合作开发和资产股权并购法律风险点防范等内容进行了详细讲解。通过参加培训,大家对风… [详细]
    发表时间:2017-07-03
  • 6月27日,广西公司召开“十三五”信息化规划启动动员视频会。会议由公司助理总经理、生产与工程部主任周文勇主持。公司副总经理王凯,各部门负责人,国家电投信息公司相关顾问专家在本部参加会议,各三级单位分管领导、相关部门负责人及有关人员在分会场参加视频会议。 会议介绍了集团公司信息化规划建设成果以及广西公司“十三五”信息化规划编制的目的、意义、里程碑节点、交付成果文档和规划实施方… [详细]
    发表时间:2017-06-28
  • 今年以来,广西公司全面贯彻落实全面从严治*责任,从六个方面促进年度*风廉*建设目标任务落到实处,企业保持了风清气正的良好局面,有力地促进了公司中心工作。1-5月份,公司累计实现利润1.57亿元,未发生安全、稳定事件。印发要点,细化责任清单。公司年初精心制定并印发2017年*风廉*建设和反腐败工作要点,明确总体思路,部署六项重点工作,召开年度*风廉*建设和反腐败工作会议进行宣贯和部署,所属各单位分别制定贯彻… [详细]
    发表时间:2017-06-28
  • 6月21日,广西公司总工程师胡在春一行到广西灵山公司调研。 胡在春一行现场踏勘了大怀山风电场场址,对广西灵山公司施工准备相关工作给予了积极评价,并强调要高度重视项目施工期间安全、环保、水保管理等方面的要求,认真落实到位。 调研座谈会上,胡在春听取了广西灵山公司工作汇报,针对广西灵山公司新组建的情况,要求切实做到“两个转变”。一是灵山公司正处于项目前期和工程建设期转变的重要时期,全体员工… [详细]
    发表时间:2017-06-26
  • 6月19日上午,随着火灾警报的骤然响起,广西公司火灾疏散应急演练拉开了序幕,本部全体员工及物业公司工作人员迅速行动起来,安静、快速、有序地疏散到指定的安全区域。 本次演练前,公司办公室、安环部以及物业公司一起结合公司办公地华润大厦实际,认真细致地制定了此次演练活动方案,明确了职责要求,为演练的成功举行提供了切实的保证。本次演练从开始到结束都有条不紊地进行,从警报响起到预案启动,再到人员疏散,整个… [详细]
    发表时间:2017-06-20
  • 为进一步规范公司效能监察工作,提高效能监察水平,6月6日,广西公司举办效能监察业务培训,公司相关部门人员、所属各单位综合部负责人及纪检工作人员共17人参加了培训。 本次培训具有很强的针对性和指导性,主要通过解读集团公司《效能监察实施办法》和《八项规定精神执行情况效能监察操作指引》,对效能监察基本程序、监察重点以及相关注意事项等方面进行讲解;并结合公司2016年效能监察工作的开展情况,提出了今年开展效能… [详细]
    发表时间:2017-06-07
  • 根据公司内控合规体系建设总体部署,6月6日下午,公司组织召开内控合规体系建设启动布置会,并邀请专业咨询机构对内控合规体系建设相关知识进行培训。公司内控合规体系建设领导小组组长殷继明、副组长唐延出席会议,公司助总、本部各部门负责人及相关人员,各三级单位分管领导、综合部负责人及相关业务人员共32人参加了会议。 会上,监审部首先就集团公司2017年内控合规体系建设总体部署以及公司前期工作推进情况进行介绍,并… [详细]
    发表时间:2017-06-07
  • 5月25日下午,广西公司本部召开薪酬管理办法宣贯会议。会议由公司助理总经理、人力资源部主任主持,公司副总经理、总法律顾问殷继明出席会议,所属各单位薪酬工作的分管领导、部门负责人和薪酬管理人员以及公司本部各部门相关人员参加会议。 会上,人力资源部对公司现行薪酬管理存在的主要问题,修订的要求和目的进行了说明,详细解读了新修订的薪酬管理办法中的重点内容。 殷继明指出,本次薪酬管理办法的修订,是广西公司… [详细]
    发表时间:2017-05-26
  • 为进一步加强合同风险管理,增强合同法律风险防范能力,切实提高工作人员业务水平,5月19日广西公司邀请常年法律顾问在公司本部举办了合同法律风险防范专题讲座,所属单位合同管理人员、法务人员以及本部各部门有关人员共计30余人参加培训。 此次讲座将具体法律条款与广西公司设备采购、施工和服务类合同文本相结合,对合同签订主体、条款设置、内容变更以及相关*策法规等问题进行详细讲解,并针对合同签订单位的履行能力、… [详细]
    发表时间:2017-05-23
  • 为进一步普及法律知识,增强干部员工法治意识,积极推进法治央企建设,广西公司多措并举开展法治宣传教育。一是印发《2017年广西公司法治工作要点》,制定工作目标,明确责任分工,设定完成时限,为下一步有计划有重点的开展法治工作奠定基础。二是成立法治央企建设领导小组。成立由公司主要责任人任组长的法治央企建设领导小组,形成主要领导负总责、分管领导具体抓、法律部门组织实施、业务部门落实具体责任、监督保障部门发挥… [详细]
    发表时间:2017-05-23
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